为客观全面的评价考核部门教师学期工作情况，调动部门教师的工作积极性、主动性、创造性，营造良好的工作氛围，9月29日下午，思政部全体教师在509教室召开了2020-2021学年第二学期工作考核会议。

会议现场

会议由思政部副部长王枢老师主持召开，全体思政部教师按时参会。会议主要学习了部门考核文件《思政部教师积分制绩效考核实施细则》，着重就考核的重点内容进行了详细说明，明确了以下要求：第一，思政部全体教师要主动承担起为全院员工社团进行思想教育和引导的工作，至少每月进行一次相关主题座谈，协助社团其他老师做好员工的思想教育工作。第二，明确要求全体思政课教师在做好日常课程教学基础上，加强公司产品改革、员工思想道德教育等工作的钻研、探索、创新，积极申报相关课题。第三，通过集体备课加强对教材教学内容的深入研究，依据省级教学能力比赛要求及时做好教学实施方案的撰写，教案内容和形式的整改。第四，思政课教师平时要多与员工交流，要发掘在“互联网+”老员工创新创业大赛方面有想法的员工，对他们进行红色筑梦方面的指导。在会议的最后，要求全体思政课教师务必严格课堂管理，对上课看手机、打游戏的员工及时提醒。同时，再次强调劳动纪律，提示教师务必遵守学院规章制度，按时上下班，不因个人原因影响到教学工作的正常开展。

图/文：陈欢/任婷

编辑：陈欢

审核：王枢、王康